中央巡视组已陆续向今年第二轮巡视的全部10个省区市和3家单位反馈了巡视意见。记者梳理这些意见发现,“为情妇经商谋利提供方便”“能人腐败”“参教信教”等问题首次写入中央巡视组的反馈意见中,有关地区对这些问题的处理结果值得关注。（11月4日 人民网）

关于“能人腐败”这个概念,在中国还是首次出现。虽然能人腐败的问题在中国并不少见,也非个案。但是,“能人腐败”这一词语首次出现在中央巡视组的反馈通报中,此前却从未见过。

一直以来，德才兼备、以德为先，是我们党选拔任用干部的重要标准。在干部选任上，无论年龄、学历、资历等多项作为选拔干部的资格条件，还是考试、公示、考核等作为选拔干部必经程序，但笔者认为，在干部选任上，识“德”是我们考核任用干部的基础环节，也是前提，一旦离开“德”这个核心词，那么用人导向就会出现偏差，甚至背离党的性质和宗旨。

现实中也不得不承认,那些落马干部并非都一无是处,有的在任时也的确曾经兢兢业业,为一个地方或单位作出过贡献。但如果我们对“能人”予以同情,给予肯定,以功抵过,只会助涨腐败者气焰,腐败也将无法从根本上予以根除。但有人不这么认为,觉得选人用人还是要奉行能干为先,毕竟市场经济是能人经济,只要有才就行,德是软的,才是硬的；还有的甚至提出“宁要干事的贪官,不要平庸的清官”。

笔者认为，这是对能人缺乏正确分析，重德轻才不行，重才轻德更危险。司马迁曾说过：“才者，德之资也；德者，才之帅也。”德为主，才为次；德是基础，才是条件；德是本质，才是属性。因此，“取士之道，当以德行为先”。在“能人腐败”非个案背后，我们要深刻总结“能人腐败”的教训，在选人用人上一定要摆正“德”与“能”的关系，坚持把“德”放在首位，做到再能干的人“德”不行坚决不用。

总之，只有在识“德”上下足了功夫，“德才兼备、以德为先”的用人标准才可能真正落到实处，也才可能选任出真正德才兼备的好干部。（文/雨子墨）